Ди Ради

А как быть, если дело/направление не поддается ни автоматизации, ни масштабированию? Отдавай на аутсорс в бедные страны. :hihi: Например производить автомобили выгодно, комплектующие там, агрегаты. А вот собирать не выгодно. Т.к. это трудоемкая задача с околонулевой автоматизацией. Поэтому производ...

"Это информация, которая обеспечивается, и причем бесплатно, самим рынком за счет функционирования механизма цен." На народном, это когда информация о цене влияет на саму цену и при этом ничего не стоит. Доступная всем желающим. Например если ты выращиваешь пшеницу, то ты не можешь установ...

Вон на форуме Мезозавр, как начал осознанно ебашить в своё направление, то за неделю узнал больше, чем за 25 лет до этого. Правильно направляют жи. А прикинь с 3х лет направляли бы, сейчас был бы на уровне Высоцкого или даже выше :) :taaak: Нет, т.к. несознательное менторство не имеет такого уровня...

Врядли зависимость линейная.
Просто с некоторого уровня отсекается быдло и прочие маргиналы.

На фейсбуке переписка идёт, в корпоративной почте писать то, что он пишет - это автоматическое увольнение. 1) Нехуй отвечать на фейсбуке. Видишь сообщение в него не входишь. Или автосообщение ставь про то что "абонент в отпуске". 2) Имей личный фейсбук на левый акк. А для работы давай где...

что твой малец спросил как надо у твоего начальника - это нормально. Опытный рук может объяснить вроде бы то же самое, но лучше. Почему нормально? Вроде как дает понять, что сомневается в компетенции Valdemarian, тем более на публику. От ситуации конечно зависит, если речь идет про стартап из 3х че...

У меня дофига недвиги в ипотеке. Но я на ней зарабатываю. Т.е. доходы от владения на порядок выше расходов (налоги, фирма, ипотека). Какие объекты ты бы рекомендовал для такой модели заработка? Коммерческие или жилые? На жилые больше спрос, легче найти клиента. Квартира по адекватной цене уходит за...

Ну это точно не норма. Конечно не норма. Идешь к своему руководству, сообщаешь, что тебе нужны дополнительные рычаги для поддержания дисциплины, только не ссылайся на личности и заранее продуймай что ответишь, если сразу спросят «хорошо, какие?». Дальше планомерно гасишь дурака до штрафа. Затем поп...

Есть разные люди, есть управляемые, есть дспшники лютые.
С управляемыми, завоспитанными легко.
С дспшниками нужно иметь возможность дать пиздюлину. Если рычага в виде пиздюлины (любого характера) нет, то печально все будет.

Valdemarian писал(а):Я че под каждого работника должен подстраиваться

LevelUp писал(а):Есть разные люди, есть управляемые, есть дспшники лютые.

Лютые ДСПшники и есть управляемые.

я помимо того чтоб задачки им ставить сам работаю и в разы больше чем они Не важно, больше чем они, меньше, чем они, главное - чтобы не вместо них. Короче я слабый рук, чет не пойму как сильным быть. Очень просто: 1) Быть профессионально компетентным, то есть знать не хуже подчинённого, как именно,...

Ovedjov писал(а):Как лучше отвечать руководству, когда снова войдешь в рабочее время, после отпуска, выходных, вечера, и он спросит, - почему не среагировал на сообщения, и почему ты вообще не был доступен?

С сестренкой больной был занят, уезжал на благотворительное мероприятие, а там не было связи, етц.

Офисный планктон писал(а):С сестренкой больной был занят, уезжал на благотворительное мероприятие, а там не было связи, етц.

грубо говоря, любой семейно-социальный предлог.

Если воспринимать баб как пятое–десятое направление, то такой зависимости не будет. Чел, самооценка которого зависит от баб, самим бабам не интересен Значимость зависит от наличия СВС. Хочет человек этого или не хочет. Это интегрированный механизм либмической системы. Т.е. заводской дефолт, и помен...

Вы не авторизованы для чтения этого форума.